Schopnost ovlivňovat lidi je jednou z nejdůležitějších psychologických dovedností, které chce každý ovládat. Lze jej použít jak v rodinném životě, tak v obchodní oblasti. Abychom dosáhli vlivu na lidi, není vůbec nutné být sedm palců v čele. Musíte jen pochopit, že na podvědomé úrovni se lidé řídí jednoduchými touhami. Musíte se také naučit, že ovlivňovat člověka neznamená vnucovat mu něco.
Instrukce
Krok 1
Osoba by pro vás měla být zajímavá. Zájem musí být skutečný. Musíte pochopit, jak žije, jaké problémy jsou pro něj nejdůležitější a jaké jsou jeho přesvědčení. Před společným řešením jakéhokoli problému nebo projednáním obchodního problému si promluvte o tom, co vašeho partnera zajímá. Funguje to zvlášť dobře pro „obtížné“agresivní lidi.
Krok 2
Volejte druhé osobě častěji jménem. Překvapivě, ale pravdivé: lidé přikládají svému jménu velmi vážný význam. Pokud si jméno účastníka zapamatujete a použijete jej v konverzaci, můžete si ho okamžitě získat. Psychologové zastávají názor, že na nevědomé úrovni vnímá člověk své jméno podle sluchu jako něco velmi příjemného.
Krok 3
Buďte vděční posluchači - to je jeden z nejdůležitějších principů ovlivňování lidí. Lidé rádi naslouchají. A pokud svému partnerovi pravidelně kladete otázky, které ho pravděpodobně zajímají, povzbuďte ho, aby mluvil o tom, v čem je dobře obeznámen, pak je celý váš.
Krok 4
Dívejte se na všechno s optimismem a úsměvem. Stručně řečeno: vaše potěšení z komunikace s člověkem v něm způsobí stejné potěšení. Jediná obtíž: není vždy možné najít sílu být v dobré náladě. Ale pokud se naučíte zvládat emoce, máte zaručený úspěch.
Krok 5
Požádejte o radu. Nejjistějším způsobem, jak vytvořit vliv na člověka, je mluvit s ním o tom, co cítí jako znalce a odborníka. Požádejte o jeho radu a nezapomeňte si všimnout jeho kompetence v této či té záležitosti.
Krok 6
Oceníte u člověka to, co si na sobě váží. Pokud si všimnete a oceníte dovednosti a důstojnost člověka, máte na něj zaručený vliv. Pro každého člověka je třeba ocenit téměř nejvyšší sen. Ale naučte se jedno důležité „ale“: vaše hodnocení musí být upřímná a nesmí obsahovat levné lichotky. Dodržováním i těchto jednoduchých principů můžete výrazně rozšířit sféru vlivu na lidi kolem vás.
