Mnoho lidí pracuje podle standardního rozvrhu 5 až 2 a dva dny volna jsou příležitostí k odpočinku, vyčištění domu, přípravě jídla a pohodlných jídel pro aktuální pracovní týden. Některé ženy mají příležitost podnikat po pracovním dni, ale většina, bohužel, ne, všechny aktuální záležitosti se odkládají na víkend.
Většina starších lidí i duchovenstvo však v neděli kategoricky zakazuje práci a dokonce k tomu dává jasná zdůvodnění.
Odpověď na tuto otázku lze najít ve Svaté knize - Bibli, která říká, že 6 dní v týdnu je vyhrazeno pro práci, ve které musíte neúnavně pracovat, sedmý den - neděli, musíte se věnovat Pánu. Jiná písma říkají, že v neděli nemůžete zametat a vynášet odpadky, protože můžete zametat a respektovat sami sebe. Nedodržování těchto pravidel, stejně jako nedostatek loajality vůči církevním svátkům a nedělům, může v průběhu času vést ke ztrátě touhy žít a zemřít před termínem stanoveným Pánem.
U většiny lidí, pro které je sobota a neděle jedinou příležitostí k přerozdělení veškerého jejich podnikání, může zákaz práce sedmý den v týdnu způsobit agresi, protože je nemožné předělat obchod, který se nashromáždil za týden v jednom den.
Ale jak říkají ministři, v neděli je nutné chodit do kostela, navštěvovat příbuzné a přátele, číst zajímavé nebo poučné knihy, věnovat se sebezdokonalování atd. Kromě toho je v neděli nutné provádět různé dobré skutky, poskytovat pomoc postiženým, i když to vyžaduje spoustu času a fyzických sil.
Ale stejně jako v jakémkoli jiném oboru má odmítnutí nedělních domácích prací své vlastní vyvrácení. Například pokud matka a hostitelka odmítnou uklidit byt a uvařit večeři, rodina zůstane hladová a v neuspořádané místnosti, což také není příliš křesťanské.
Ne tak dávno jsem měl osobně příležitost mluvit s duchovním, rozhovor byl poučný a na mou otázku: „proč nemůžeš pracovat na prázdninách, protože fyzická práce není hřích,“odpověděl kněz věci jsou naléhavé, pak je možné je provést v kterýkoli den v týdnu, hlavní je překročit se a požádat Pána o odpuštění a pomoc v aktuálních záležitostech.
