Dostupná řešení psychologických problémů bez kontaktování specialisty

2025-06-01 06:06

Před důležitým rozhovorem přemýšlejte o neverbální komunikaci, tedy o řeči těla. Pokud vám druhá osoba začne lhát, můžete ji rozpoznat a vyhnout se spoustě problémů. Může řeč těla klamat Asi 60–80% informací o osobě lze získat nejen z jeho projevů, ale z gest, postojů a mimiky

2025-06-01 06:06

Mnoho žen sní o tom, že vidí muže u nohou. Chtějí být neustále obdivováni, zasypáni dary a komplimenty. Ne každé ženě se však podaří stát se přitažlivou pro všechny. Existuje celá řada tajemství, o kterých víte, že můžete výrazně zvýšit svou přitažlivost

2025-06-01 06:06

Kupodivu rozšířená komfortní zóna není vždy požehnáním. Osoba má schopnost přizpůsobit se všemu, včetně negativních životních podmínek. Komfortní zóna někdy zahrnuje takové pojmy jako nemilovaná práce, nedostatek financí, malý životní prostor atd

2025-06-01 06:06

Sociometrie studuje kvantitativní ukazatele mezilidských vztahů a poskytuje velmi zajímavá data o vztazích ve skupině. Zakladatelem této metody je Jacob Moreno. Chcete-li určit preference ve skupině, musíte si položit alespoň dvě otázky:

2025-06-01 06:06

Někdy existují lidé, kteří mají milostné vztahy výhradně s partnery z jiných měst. Zřídka se setkávají se svou milovanou, komunikují hlavně korespondencí nebo telefonicky. Co lze říci o osobnosti člověka, který preferuje takový vztah? V poslední době se stávají častější případy, kdy lidé začali milovat vztahy s partnery z jiných měst

Už jste někdy museli alespoň jednou v životě někoho odmítnout? Místo teplého a něžného „ano“říci chladné a nemilosrdné „ne“? Pokud byste museli, pak dokonale rozumíte rozdílu mezi těmito slovy. Existuje ale spousta lidí, kteří prostě nevědí, jak říct ne

Práce bohužel není vždy příjemná. Důvodů frustrace může být mnoho: špatné vztahy s vedením, nedůstojné mzdy, velké množství úkolů atd. Pokud neexistují žádné možnosti ke změně zaměstnání, je třeba vyvinout veškeré úsilí, aby se situace změnila

Schopnosti do značné míry určují úspěch člověka v určité oblasti činnosti. Vyberte si pro sebe sféru seberealizace v souladu se svými schopnostmi a poté se zvyšuje pravděpodobnost vašeho úspěchu. Schopnosti jsou individuální psychologické vlastnosti člověka, které jsou nezbytné pro úspěšné provádění různých typů činností

Agrese je přirozená psychologická reakce člověka na určité události, ale někteří lidé z nějakého důvodu zažívají neustálý pocit agrese vůči ostatním. Je velmi obtížné komunikovat s tak agresivními lidmi, a aby byla tato komunikace produktivní, je třeba vyvinout správnou taktiku pro komunikaci s agresivním člověkem, který na vás neustále psychologicky útočí

Dříve nebo později v životě každého člověka přijde okamžik, kdy se začne obávat nebo se obávat toho či onoho důvodu. Důvod může být přitažlivý, ale pokud existuje, pak existuje základ pro bolestivou sebekritiku. A pak člověk nad tím buď zavře oči, nebo se pokusí problém vyřešit

Principy budování pracovního kolektivu jsou podobné jako u rodiny. Každý má o tom své vlastní představy kvůli tomu, jaké střety a konflikty se na pracovišti vyskytují. To zpomaluje pracovní proces a výrazně zhoršuje pracovní podmínky. Navazování normálních partnerství s kolegy v práci není snadné

Konflikty v práci mohou nejen zničit vaši náladu, ale také negativně ovlivnit vaši kariéru. Abyste se vyhnuli konfrontaci s kolegy, klienty a vedením, musíte zvolit správnou strategii chování. Být flexibilní Neměli byste jít do otevřeného konfliktu a bránit svůj názor

Všimli jste si někdy, že jakmile jste se cítili nešťastní, okamžitě začnou všechny potíže, jako by na to jen čekali? Prostě nemáte čas přijít k rozumu, protože vás sledují jeden po druhém a doslova vás dostanou do deprese. Měli byste vědět, že pokud nemůžete ovlivnit událost, můžete změnit svůj postoj k ní

V Rusku existuje několik vzdělávacích institucí, které školí námořníky pro říční a námořní flotily. Po jejich dokončení čelí děti, které nemají žádné zkušenosti, otázce, jak se vydat na první cestu, protože všude jsou požadováni lidé, kteří se již prosadili

Když přijdeme na nové pracoviště, opravdu chceme potěšit tým, zejména šéfy. V chování však není nic zvláštního, všechna stejná pravidla, která vás doprovázela na univerzitě nebo ve škole, zůstávají zachována. Šéfové již velmi často mají své oblíbené a oni jim všechno dopřávají, dovolí jim dělat to, co například nesmíte

Téměř každý se bojí změny. Nesou v sobě neznámou, která je děsivá. Změna je nový vývoj v životě, mohou vám pomoci podívat se na ni z jiného úhlu. Všechno, co je nám známé, je pohodlné, známé a nezpůsobuje duševní úzkost. Většina lidí žije na principu, jak se dostat z problémů

Jak napsal Platón v roce 380 př. N. L. „Začínáme je nejdůležitější součástí práce.“To je pravda, protože začátek dne udává tón pro zbytek dne. Instrukce Krok 1 Osvoboďte svůj pracovní prostor od zbytečných věcí. Výzkum ukazuje, že nepořádek na pracovišti narušuje naši schopnost zpracovávat informace a soustředit se

Správa organizace a práce s lidmi vyžadují velkou odpovědnost. Vedoucí dovednost je utvářena neustálým procvičováním, prací na sobě a zdokonalováním se. Šéf podřízených vždy zůstává autoritativní osobou. Vedoucí proto musí nastavit příkladný vzor

Lidé, kteří úspěšně obchodují, mají tendenci dosahovat skvělých výsledků. Správná organizace práce umožňuje nejen zvýšit efektivitu, ale také učinit samotný proces zajímavějším. Zvyšování úrovně samoorganizace však není tak obtížné, jak by se na první pohled mohlo zdát

Zdá se, že jste udělali všechno možné i nemožné, aby se váš sen stal skutečností. Ale bohužel … Ruce jsou spuštěny a vy nevidíte žádný důvod pokračovat v marných pokusech. Počkej chvíli! Udělejte si minutku a najdete 10 důvodů, které vás přesvědčí o opaku

Abyste uspěli v práci, ve škole, v podnikání, v rodinných vztazích, musíte se naučit, jak si spravovat čas. Každý člověk chce být v určitých oblastech úspěšný, ale každodenní život a rutina nás neustále nutí být rozptylováni maličkostmi, takže je obtížné soustředit se na hlavní úkoly

Být produktivním člověkem znamená splnit včas všechny své cíle a úkoly a věnovat čas tomu, abyste se zlepšili a zlepšili své vlastní dovednosti. Po přečtení tohoto článku se naučíte, jak rychle a efektivně zvýšit produktivitu. Stanovte si smysluplné cíle

I práce, kterou máte rádi, vás někdy může unavit, zatímco ta nenáviděná může člověka rychle naštvat. Pokud se začátek pracovního týdne jeví jako noční můra a pracovní den trvá věčně, musíte neprodleně jednat. Čím lépe začne vaše pracovní ráno, tím příjemnější může být váš pracovní den

Proč mají někteří lidé čas na všechno v práci i doma a na své příbuzné mají čas a na sebe, zatímco jiní, bez ohledu na to, jak moc se snaží, stále nemají čas? Je to proto, že musíte být schopni správně naplánovat svůj čas, což vám umožní neztrácet ho

Stres pronásleduje moderního člověka všude - doma, v práci, ve veřejné dopravě, v obchodech a na dovolené. Emoční nerovnováha se postupně stala běžnou záležitostí, ale mnozí prostě nevědí, jak se chránit před stresem. Instrukce Krok 1 Snažte se nebrat všechno, co se stane, k srdci